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    大浦分公司試行“班組承包”模式 吹響改革發展攻堅號角

    發布時間:2026-03-16 閱讀量:

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    為進一步提升轄區綠化養護質量,充分激發基層班組的承包活力與工作積極性,近日,大浦分公司綠化養護班組承包簽約儀式圓滿舉行,標志著分公司深化管理改革、提質增效邁出堅實一步。

    會上,大浦分公司負責人與綠化四班、綠化五班兩個試行班組的班組長,簽訂了《臺北(華茂)大浦分公司綠化養護班組考評目標責任書》,明確了綠化養護承包范圍、承包期限、薪酬分配及績效考核等核心內容。作為甲方,大浦分公司將通過動態監督、技術支撐、考核評估等多項舉措,全程保障養護服務質量,推動轄區城市綠化景觀品質持續提升、再上新臺階。

    綠化四班、五班班組長紛紛作表態發言,一致表示將以此次承包簽約為契機,在現場管理、降本增效、安全環保、改革創新等重點工作上精準發力、狠下功夫,以高度的責任擔當和專業的養護水平,嚴格落實養護標準與科學化、精細化管理要求,全力將轄區城市道路綠化打造成彰顯城市生態品質的“靚麗風景線”,為公司爭榮譽、為城市添新綠。

    大浦分公司負責人表示,此次推行綠化養護班組承包試點工作,是深入落實公司深化管理改革部署、激活內部發展動能、提升服務保障質效的關鍵舉措。通過推行職工班組自主承包的方式,將綠化養護的責任鏈條精準延伸至一線班組、壓實到具體崗位,有效激發全體職工的工作熱情與創新潛能,助力綠化養護工作實現從粗放式管理向專業化、精細化、高效化轉型提質。

    下一步,大浦分公司將以此次班組承包試點為突破口,持續深化體制機制改革,堅持以創新驅動發展、以品質鑄就口碑,切實強化責任落實、錘煉擔當作風,凝心聚力、真抓實干,持續書寫分公司高質量發展新篇章,為臺北(華茂)經濟社會高質量發展注入強勁綠化動能、貢獻堅實力量。

    大浦分公司)




    撰稿:房金鶴

    單位負責人:范曉寶

    校對:宋思雯

    責任編輯:孫小玲


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